一、加强组织领导：
成立国资处建设服务型机关领导小组
组长：赵显著 副组长：陈江涛、徐建明
成员：梁萍、陈娅、杨柯
其中：赵显著作为建设服务型机关负责人，其余同志分别负责各分管科室,其职责是及时传达学校党委及本部门关于加强服务型机关作风建设的有关规定并监督执行。
二、执行岗位责任制
国资处实行处长负责制，各分管副处长、科长及各岗位均有明确的岗位职责，各司其职。同时各科室应团结协作、互相配合、积极营造和谐工作氛围，按质按量，高效完成每日工作任务。
三、执行首问负责制
各位职工一是要热情接待每一位来国资处办事同志，无论是否是本人的职责范围，均需第一时间明确告知来者待办事项的程序，内容或相关工作人员的办公地点等，执行首问负责制。
四、严格请假制度
因工作关系需外出办事的，2小时以内跟科长打招呼，半天以上一天以内向分管处领导请假批准后方能离开，并请各科长如实做好登记并在各科室白板上注明，以便动态掌握全处人员出勤情况，其他非公务事由，需请假的请履行书面请假手续，按人事处有关请假规定审批。
五、严肃劳动纪律
工作人员上班不迟到、不早退、不离岗、不做任何与上班无关的事情（如上班煲电话、上网聊天炒股、看影视、玩游戏等），以饱满的工作热情做好各项服务。
六、整洁办公环境：
1、 坚持每天轮流打扫办公室卫生；
2、 办公室布置美观大方；
3、 地面干净清洁，无碎纸、痰迹；
4、 办公室灯具、电器干净；门框、窗框、玻璃干净、无浮尘。
七、完善管理制度
完善各项管理制度，简化办事流程，以适应新的工作需要。
八、增强服务意识
按照学校“学习型、服务型、创新型、廉洁型”的标准要求，在管理监督的同时，强调增强服务意识，主动服务基层。对来办公室办事的师生做到热情、礼貌、快捷；对各单位反映的困难和问题及时回复，及时办理；坚持定期走访学院和主要服务对象的制度，把工作做在前面，把问题解决在基层，热情、礼貌、快捷地为师生服好务、跑好路、做好事。
